Były radny PiS Marek Makuch dyrektorem biura zarządu TVP

Czy nadejdzie wreszcie czas kiedy wynagrodzenia w zaniedbanym biurze Rachunkowości będą na takim samym poziomie jak pensje w grupie pracowników ekonomiczno-finansowych w biurze planowania i kontrolingu lub w działach ekonomicznych innych biur ?
Kiedy będzie sprawiedliwy system wynagradzania w spółce bez kominów ?

JA TEZ ZNAM I NIESTETY RECE MI OPADŁY JAK SIE O TYM DOWIEDZIAŁEM , ZART .

Jest w TVP kupa pracowników z pełnymi uprawnieniami emerytalnymi i są dawno poza ochroną, a nikt im nawet "nie proponuje" żeby odeszli z firmy, więc cały czas się pałętają i biorą sowite wypłaty nawet na kierowniczych stanowiskach. Mają tu super biznes i robią tak na ile prezes im na to pozwala, a kryli ich starzy dyrektorzy jednostek (nieraz byli skorumpowani), a nowi są niezorientowani w temacie i nie mają nakazu od prezesa więc nie podejmują żadnych kroków. I to tak trwa trwa i trwa, że są tacy którzy przepracowali w życiu nawet blisko 50 lat i więcej.
I tymi właśnie powinien się Kurski zainteresować w pierwszej kolejności jest to bardzo pokaźna grupa osób. Wszyscy się dziwimy, że taki PIS na to pozwala, a można zrobić piękne oszczędności. Na rozstanie jest prosty sposób albo delikwent uzupełni wymagane wykształcenie, bo przecież na kierowniczym stanowisku nie wypada nie mieć minimum licencjata w dzisiejszych czasach,albo zapraszam na emeryturę. I szybko i kulturalnie można sprawę załatwić, trzeba tylko zapoznać się z tematem.
Prezesie należy im wytłumaczyć (za pośrednictwem dyrektorów), że praca to nie sens życia i że dawno mogą być szczęśliwi na godnych ok. 4000-5000 zł emeryturach, bo po blisko pół wieku to można spokojnie mieć taką emeryturę. Biura od dawna wiedzą jaki niższy limit zatrudnienia mają przedstawić w tym roku ale czekają z założonymi rękami i przymykają oko na ludzi z uprawnieniami których nie potrafią się pozbyć......................................................................................................................................................................................!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Potrzeba radykalnej decyzji z góry.